Viser 51-75 av 79 resultater
Fakultetet for samfunnsfag (FSV) får ny ledergruppe fra 1/1-2021, i tillegg skal ny strategi implementeres i fakultetet. Fakultetet etterspør derfor en coach for ledergruppen som skal bistå ledergruppen (8 stykker) til å arbeide sammen om felles definerte mål. Coachen skal bistå i gruppeprosesser, samt bistå i personlig lederutvikling av ledergruppens medlemmer.
Kontraktstildeling av et ett-årig medlemskap i Gartner med opsjon på 1 års forlengelse. Medlemskapet skal blant annet gi tilgang til forskningsbasert konsulentbistand i forbindelse med Husbankens moderniseringsprogram og digitale målbilde. Gartner skal være leverandøruavhengig samarbeidspartner innen forskning, analyse og rådgivning.
UDI etablerte i 2013/2014 samtalegrupper om vold for beboere i asylmottak. Tiltaket kalles Dialoggrupper om vold, og tema er vold og holdninger til vold. Målgruppen er menn og gutter (enslige mindreårige over 15 år). Dialoggrupper om vold er et forebyggende tiltak, og tilbys beboere som kommer fra land hvor lover, tradisjoner og regler om vold er annerledes enn i Norge. Målsettingen med tiltaket er å bidra til refleksjon og endring av holdninger til vold hos beboere i asylmottak. Klikk her https://permalink.mercell.com/146155478.aspx
Fakultetet for samfunnsfag (FSV) får ny ledergruppe fra 1/1-2021, i tillegg skal ny strategi implementeres i fakultetet. Fakultetet etterspør derfor en coach for ledergruppen som skal bistå ledergruppen (8 stykker) til å arbeide sammen om felles definerte mål. Coachen skal bistå i gruppeprosesser, samt bistå i personlig lederutvikling av ledergruppens medlemmer.
Husbanken har til intensjon å inngå et ett-årig medlemskap i Gartner med opsjon på 1 års forlengelse. Medlemskapet skal blant annet gi tilgang til forskningsbasert konsulentbistand i forbindelse med Husbankens moderniseringsprogram og digitale målbilde. Gartner skal være leverandøruavhengig samarbeidspartner innen forskning, analyse og rådgivning.
Forut for kunngjøring av ny konkurranse ønskes det tilbakemelding fra markedet på vedlagte konkurransedokumenter slik de foreligger per dags dato. Tilbakemelding ønskes via Kommunikasjonsfanen i Mercell innen onsdag 18. november kl 14.
Forut for kunngjøring av ny konkurranse ønskes det tilbakemelding fra markedet på vedlagte konkurransedokumenter slik de foreligger per dags dato. Tilbakemelding ønskes via Kommunikasjonsfanen i Mercell innen onsdag 18. november kl 14.
Forsvarssektoren har et vekslende behov for konsulentstøtte. Behovet skal dekkes gjennom etablering av parallelle rammeavtaler innen følgende fagfelt: 1) Merkantil støtte 2) Prosjektledelse og prosjektstøtte 3) Strategisk IKT 4) Strategisk rådgivning 5) Systemteknikk 6) Økonomi, revisjon og ressursstyring Det skal inngås parallelle rammeavtaler med maksimum 6 leverandør innenfor hvert fagfelt, hvorav 1 Leverandør innenfor hvert fagfelt vil tildeles kontrakt som A-leverandør. Anskaffelsen gjennomføres ved bruk av ett kontraktutkast. Leveransen vil omfatte konsulentstøtte som angitt i Bilag 1 Kravspesifikasjon for det aktuelle fagfelt.
Formålet med anskaffelsen er å inngå en rammeavtale med én leverandør som kan ta på seg oppdrag og bistå Innlandet fylkeskommune innenfor følgende områder: - Organisasjonsutvikling - Leder- og teamutvikling - Konflikthåndtering - Coaching - Lederstøtte og veiledning innenfor arbeidsmiljøutvikling - Leverandøren må kunne samarbeide med HR i planlegging av ulike oppdrag.
Avtalen skal dekke Oppdragsgjevar sitt behov for konsulentbistand knytt til arbeidet med å betre arbeidsprosessar. I tillegg skal konsulentbistanden bidra til å forenkle, effektivisere og redusere ressursbruk- og kostnader, utan å forverre den opplevde kvaliteten av arbeidet.
Oppdragsgiver skal etablere en rammeavtale for kjøp av bistand til generell lederutvikling, og eventuelt behov for coaching for alle ledere i hele virksomheten iht. krav som følger av anskaffelsesdokumentene. Rammeavtalen er inndelt i to delleveranser, jf. konkurransegrunnlagets punkt 2.1. Det skal inngås rammeavtale med én leverandør for leveranse av tjenester for delleveranse A, og med én eller flere leverandører for leveranse av tjenester for delleveranse B. Oppdragsgiver forbeholder seg retten til å benytte andre leverandører for bistand til program og tiltak for toppledergruppen.
Senja kommune ønsker tilbud på bedriftshelsetjenester (BHT), der fagkompetanse og tjenesteyting er i henhold til lov- og forskriftskrav. Tjenesten er planlagt å tre i kraft fra 1.1.2020. Senja kommune er en inkluderende arbeidslivsbedrift (IA- bedrift).
Behov for fasilitatorer og innovasjonsrom til strukturert prosessledelse og workshops til utviklingsprosjekter i Molde kommune
Oppdragsgiver har fra 2011 tilbudt programmet Mentortjenesten for gründere. Programmet tilbys gründere som har en forretningside med potensiale for vekst og et konkret behov for en erfaren mentor. Mentor gis med inntil 30 timer mentoring. Med mentor mener vi en sparringspartner for gründer med fokus på forretningsutvikling. Det er Oppdragsgivers kundeansvarlige ved det enkelte regionskontor som velger ut hvilke gründere som får delta i programmet.
Senja kommune ønsker tilbud på bedriftshelsetjenester (BHT), der fagkompetanse og tjenesteyting er i henhold til lov- og forskriftskrav. Tjenesten er planlagt å tre i kraft fra 1.1.2020. Senja kommune er en inkluderende arbeidslivsbedrift (IA- bedrift).
Innovasjon Norge har behov for å inngå kontrakt om Kommunikasjonstrening for rådgivere i rollen som sparringspartner i kundedialogen.
Formålet med anskaffelsen er å dekke behovet for presentasjonstrening til Innovasjon Norge sine kunder. IN skal kjøpe basekunnskap kundene trenger for å gjennomføre gode presentasjoner til potensielle kunder og partnere.
Klimaetaten har behov for kjøp av konsulenttjenester for utvikling og faglig oppfølging av «Klimapiloter» innenfor prosjektet «Klimaløft i Osloskolen». Anskaffelsen består av to deler: Del I – Oppfølging, coaching, veiledning og oppdatering Del II – Administrasjon av avtaler om foredrag og evaluering
Denne konkurransen omhandler tjenester knyttet til ledelses- team og kulturutvikling samt strategisk endrings kommunikasjon. Vi har behov for å dra veksler på eksterne fagmiljø. Nærmere beskrivelse av anskaffelsen er gitt i behovsspesifikasjonen i rammeavtalemalens bilag 1.
Denne konkurransen omhandler tjenester knyttet til ledelses- team og kulturutvikling samt strategisk endrings kommunikasjon. Vi har behov for å dra veksler på eksterne fagmiljø. Nærmere beskrivelse av anskaffelsen er gitt i behovsspesifikasjonen i rammeavtalemalens bilag 1.
Hensikten med denne kunngjøringen er å sende ut et foreløpig konkurransegrunnlag for anskaffelse av ny rammeavtale for ledelsesutvikling på høring i markedet. Det ønskes innspill fra potensielle tilbydere og andre interessenter slik at kvaliteten på konkurransegrunnlaget kan optimaliseres. Det forventes at en endelig kunngjøring av anskaffelsen vil finne sted i februar 2019. Se vedlagte dokument «RFI ledelsesutvikling» for utfyllende informasjon. Frist for tilbakemelding på høringen er torsdag 17.januar 2019 kl 15.
Formålet med anskaffelsen er å dekke behovet for en Etablerertjeneste i kommunene Asker, Bærum, Røyken og Hurum. Tjenesten skal bidra til at leverandører ønsker å etablere seg i regionen. Formålet er å stimulere til etablering av bedrifter og støtte nyetablerte bedrifter og gründere slik at bedriftene kan bidra til økt verdiskapning i regionen.
Formålet med anskaffelsen er å dekke behovet for en Etablerertjeneste i kommunene Asker, Bærum, Røyken og Hurum. Tjenesten skal bidra til at leverandører ønsker å etablere seg i regionen. Formålet er å stimulere til etablering av bedrifter og støtte nyetablerte bedrifter og gründere slik at bedriftene kan bidra til økt verdiskapning i regionen.
Undervisningsbygg skal inngå rammeavtale for lederutvikling, ledertrening og tilgrensede oppgaver. Det vil bli inngått avtale med én leverandør. Rammeavtalen vil ha en varighet på to år med opsjon ett år + ett år, med oppstart i mars 2018.
Karmøy kommune har etterspurt en leverandør av organisasjons- og lederutvikling som kan utfordre, gi støtte, rådgi og som tar initiativ til å gjennomføre prosesser med sikte på å nå de målene vi har definert. Karmøy kommune ønsker bistand innenfor fagområdene: • Organisasjonsutvikling • Ledelse/lederutvikling • Teamutvikling og teamarbeid • Coaching - av ledergrupper, ledere Bistanden det her er bedt om tilbud på, vil omfatte følgende fem ledergrupper: rådmannens ledergruppe, lederguppa for rådmannens stab og tre etatsledergrupper. Bistanden vil innbefatte både gruppe- og individuell oppfølging. Det er inngått en rammeavtale med en leverandør.