Søkeresultater for Anbudssøk

Arbeids- og Velferdsetaten trenger arbeidsrettet norskopplæring for minoritetsspråklige arbeidssøkere med svake norskkunnskaper i Grenland, for å gi dem nødvendig språklig kompetanse til å mestre utdanning, kurs eller spesifikke yrker. Dette skal leveres gjennom en rammeavtale over 2 år, med opsjon på å forlenge avtalen i ytterligere 1+1 år, og har en maksimal totalverdi på 10 millioner kroner.

Arbeids- og Velferdsetaten trenger veiledning og rådgivning for arbeidsmarkedstiltaket "Avklaring Vestfold Nord" for personer som trenger mer omfattende avklaringsbistand enn det etaten kan tilby, med en maksimal totalverdi på 16 millioner kroner. Joblearn AS har sannsynligvis kontrakten i dag.

Arbeids- og Velferdsetaten trenger tjenester for arbeidsmarkedstiltaket "Avklaring på skip" i Oslo, med en maksimal totalverdi på 19 millioner kroner over 5 år. Tiltaket skal bidra til å kartlegge og vurdere arbeidsevnen til ungdom og unge voksne (16-30 år) som står utenfor arbeid og utdanning, samt styrke deres muligheter for utdanning eller arbeid. Falck Norge AS, Hapro Jobb Og Karriere AS og Oppfølgingsenheten Frisk AS har lignende kontrakter i dag.

Arbeids- og Velferdsetaten trenger yrkesrehabiliteringstjenester for en rammeavtale over 2+1+1+1 år, med en maksimal totalverdi på 80 millioner kroner. Tjenestene skal leveres i Innlandet fylke, fordelt på fem tjenesteområder: Region Hamar, Region Gjøvik, Hadeland og Valdres, Region Lillehammer, Midt-Gudbrandsdal og Nord-Gudbrandsdal, Region Kongsvinger, og Region Østerdal. Målet med tiltaket er å hjelpe sykmeldte personer og de med nedsatt arbeidsevne tilbake i eller forbli i arbeid. Bufar Kompetanse AS og Frisk Utvikling AS har kontrakten i dag.

Arbeids- Og Velferdsetaten har avlyst konkurransen om å levere arbeidsrettet rehabiliteringstjenester i Innlandet fylke, fordelt på fem tjenesteområder. Avlysningen skyldes en feil i konkurransegrunnlaget, der et sentralt avsnitt om markedsarbeid og relasjonsbygging med arbeidsgivere manglet, noe som ville påvirket vurderingen av leverandørenes strategi for markedsarbeid. Konkurransen vil bli kunngjort på nytt snarest mulig med et oppdatert konkurransegrunnlag. Avtalen skulle vært en rammeavtale over 2 år med opsjon på 1+1+1 år.

Arbeids- og Velferdsetaten har avlyst konkurransen om anskaffelse av arbeidsmarkedstiltaket "Studier med støtte" i Troms og Finnmark. Avlysningen skyldes en feil i konkurransegrunnlaget, hvor et sentralt avsnitt om markedsarbeid og relasjonsbygging med arbeidsgivere manglet, noe som ville påvirket vurderingen av leverandørenes strategi for markedsarbeid. Konkurransen vil bli kunngjort på nytt snarest mulig med et oppdatert konkurransegrunnlag.

Arbeids- og Velferdsetaten trenger veiledning og rådgivning i form av arbeidsmarkedstiltaket "Oppfølging" for personer som trenger mer omfattende bistand enn etaten kan tilby, med sikte på å skaffe og/eller beholde lønnet arbeid. Kontrakten har en varighet på 60 måneder og en maksimal totalverdi på 201 millioner kroner. Tjenestene skal leveres i Oslo.

Arbeids- Og Velferdsetaten trenger yrkesrehabiliteringstjenester for en rammeavtale over 2 år, med opsjoner på 1+1+1 år, og en maksimal totalverdi på 80 millioner kroner. Tjenestene omfatter arbeidsrettet rehabilitering for sykmeldte og personer med nedsatt arbeidsevne i Innlandet fylke, fordelt på fem tjenesteområder: Region Hamar, Region Gjøvik, Hadeland og Valdres, Region Lillehammer, Midt-Gudbrandsdal og Nord-Gudbrandsdal, Region Kongsvinger, og Region Østerdal. Målet er å hjelpe deltakere tilbake i eller forbli i arbeid. Bufar Kompetanse AS, Frisk Utvikling AS, Falck Norge AS og Oppfølgingsenheten Frisk AS har lignende kontrakter i dag.

Bergen Kommune trenger emosjonsfokusert gruppeveiledning for de rundt 60 ansatte ved Introduksjonssenteret for flyktninger i Vestland. Formålet er å styrke de ansattes trygghet og mestring i det daglige arbeidet med brukergruppen.

Arbeids- og Velferdsetaten trenger individuelle oppfølgingstjenester for personer med autismespekterforstyrrelser (ASD) i Vestland/Bergen, med sikte på å hjelpe dem med å skaffe seg eller beholde lønnet arbeid og oppnå varig tilknytning til arbeidslivet. Kontrakten har en varighet på 5 år og en maksimal totalverdi på 60 millioner kroner.

Arbeids- og Velferdsetaten har inngått en rammeavtale med Sens Utvikling AS om å levere arbeidsmarkedstiltaket "Jobbmestrende oppfølging" for personer med alvorlige psykiske helseplager i Oslo. Tjenesten skal bistå deltakere med å skaffe seg og/eller beholde lønnet arbeid, med mål om selvforsørgelse og stabil tilknytning til arbeidslivet. Avtalen har en maksimal total verdi på 37,5 millioner kroner.

Arbeids- Og Velferdsetaten trenger veiledning og rådgivningstjenester for arbeidsmarkedstiltaket "Oppfølgingstiltaket - Studier med støtte" over 5 år, med en maksimal totalverdi på 20,7 millioner kroner. Tiltaket skal gi individuelt tilrettelagt oppfølgingsbistand for å hjelpe deltakere med å gjennomføre høyere utdanning og sikre overgang til ordinært lønnet arbeid, med mål om stabil tilknytning til arbeidslivet.

Tromsø Kommune trenger et botilbud med døgnbemanning for en jente på snart 18 år, som en del av helse- og sosialtjenester. Anskaffelsen er en åpen anbudskonkurranse og omfatter tjenester innen helse- og sosial tjenesteyting. Leverandøren må dokumentere relevant erfaring ved å fremlegge minimum tre referanseoppdrag fra de siste fem årene.

Barne-, Ungdoms- Og Familiedirektoratet trenger tjenester for etablering, formalisering, drift og utvikling av en muslimsk veiviserordning, med en maksimal totalverdi på 22 millioner kroner. Anskaffelsen omfatter konsulentvirksomhet i forbindelse med forskning og utvikling. Kvalifikasjonskrav inkluderer dokumentasjon fra opplærings- og forskningsinstitusjoner som akkrediterte høyere utdanningsinstitusjoner, registrering i frivillighets- eller stiftelsesregisteret for frivillige organisasjoner og stiftelser, samt firmaattest for kommersielle aktører. Utenlandske tilbydere må være registrert i tilsvarende register i sine hjemland.

Arbeids- Og Velferdsetaten har inngått en avtale med Sens Utvikling AS for levering av arbeidsmarkedstiltaket Oppfølging i Senter for jobbmestring i Oslo. Tjenesten skal gi individuelt tilrettelagt oppfølgingsbistand til personer som trenger mer omfattende støtte enn det som kan tilbys av Arbeids- og velferdsetaten, med mål om å hjelpe deltakerne til å bli selvforsørget og få en stabil tilknytning til arbeidslivet. Oppfølgingen inkluderer kartlegging, veiledning, opplæring i arbeidsrelaterte og sosiale ferdigheter, samt tilpasning av arbeidssituasjonen, og følger prinsippene for IPS. Avtalen har en total verdi på 28 millioner kroner, og det var syv tilbydere som deltok i konkurransen.

Arbeids- Og Velferdsetaten har inngått en avtale med Ifront Karriere AS for levering av arbeidsmarkedstiltaket "Oppfølging: Karriereveiledning og jobbsøk - Oslo", som skal gi omfattende oppfølgingsbistand til personer som trenger mer støtte enn det etaten kan tilby. Tjenesten, som er en jobbklubb, skal leveres i Oslo og har som mål å øke deltakernes jobbsøkerkompetanse og bistå dem i å utvikle effektive jobbsøkingsstrategier. Avtalen har en total verdi på 185 millioner kroner, og det deltok 8 leverandører i konkurransen.

Troms fylkeskommune v/Karriere Troms planlegger anskaffelsen av konsulenttjenester til karriereveiledning for forsvarets veteraner. Leverandører oppfordres til å gi tilbakemelding om deres evne til å levere slike tjenester, og nærmere beskrivelse av behovet finnes i det vedlagte dokumentet "Informasjon om RFI - Konsulenttjeneste til karriereveiledning for forsvarets veteraner".

Arbeids- og Velferdsetaten trenger sikkerhetskurs som en del av arbeidsmarkedstiltak (AMO) i Møre og Romsdal, med en rammeavtale som har en maksimal totalverdi på 5 millioner kroner. Kurset skal gi deltakerne grunnleggende teoretisk og praktisk opplæring samt nødvendige sertifikater for arbeid innen offshore og fiskeindustrien. Opplæringen inkluderer STCW sikkerhetskurs, redningsfarkost, hurtiggående MOB-båt, medisinsk førstehjelp, helikopterevakuering, og flere andre spesialiserte kurs. Tildelingskriteriet er 100% basert på pris. Leverandører må være registrert i et faglig register og ha nødvendige autorisasjoner for å utføre tjenesten.

Arbeids- og velferdsetaten (Nav) trenger tjenester for arbeidsmarkedstiltaket Avklaring for minoritetsspråklige i Oslo, med en rammeavtale som har en maksimal totalverdi på 80 millioner kroner. Tjenesten skal kartlegge og vurdere deltakernes arbeidsevne og spesifikke behov for bistand, med mål om å øke innsikt i arbeidsmarkedet og egne ressurser. Tildelingskriteriene er pris (20%), kvalitet (70%) som inkluderer oppdragsforståelse, strategi for markedsarbeid, og kvalitetssikring, samt personvern (10%). Kvalifikasjonskrav inkluderer beskrivelse av leverandørens organisatoriske kapasitet og faglige kvalifikasjoner.

Arbeids- og velferdsetaten trenger tjenester for arbeidsrettet rehabilitering i Vestfold og Telemark, med en maksimal totalverdi på 30 millioner kroner. Tjenestene skal leveres i Tønsberg og er rettet mot personer som er sykmeldte eller har nedsatt arbeidsevne, med mål om å hjelpe dem tilbake i arbeid. Det er ingen spesifikke krav til kompetanse eller teknologi, men leverandøren må ha metoder for kvalitetssikring og god gjennomføringsevne. Tildelingskriteriene finner du i konkurransegrunnlaget.

Arbeids- og velferdsetaten trenger tjenester for arbeidsmarkedstiltaket Oppfølging i Troms, med en kontraktsvarighet på 5 år og en maksimal totalverdi på 123,5 millioner kroner. Tiltaket er rettet mot personer som trenger omfattende oppfølgingsbistand for å skaffe seg eller beholde lønnet arbeid, med mål om å oppnå selvforsørgelse og stabil arbeidslivstilknytning. Tjenestene skal leveres i Troms og Finnmark. Det kreves dokumentasjon på metoder for kvalitetssikring, samt beskrivelse av leverandørens organisatoriske kapasitet og faglige kvalifikasjoner. Tildelingskriteriene finner du i konkurransegrunnlaget.

Arbeids- Og Velferdsetaten trenger idéutviklingstjenester i form av et kurs over 4 år, med en maksimal totalverdi på 12,8 millioner kroner. Kurset skal gi deltakerne kompetanse i å omdanne nye ideer til konkrete virksomheter som skaper nye arbeidsplasser, enten gjennom nyetablering eller produkt- og forretningsutvikling i eksisterende bedrifter. Tjenestene skal leveres i Vestfold og Telemark. Tildelingskriteriene finner du i konkurransegrunnlaget.

Arbeids- og velferdsetaten trenger en rammeavtale for levering av lavterskeltilbud for ungdom i Porsgrunn og Midt-Telemark over 2 år, med opsjon på forlengelse i 1+1 år, og en maksimal totalverdi på 28 millioner kroner. Tjenesten skal gi unge i utenforskap trygghet og mestring for å komme inn i utdanning og/eller arbeid, med høy grad av fleksibilitet tilpasset den enkeltes situasjon. Anskaffelsen gjelder leveringsområder i Porsgrunn og Midt-Telemark, og nærmere spesifikasjoner finnes i kravspesifikasjonen i konkurransegrunnlagets Del II.

Arbeids- og velferdsetaten (NAV) i Møre og Romsdal søker leverandører for å tilby opplæringstiltaket "Bygg og Anlegg" som en del av en rammeavtale med en maksimal totalverdi på 12 millioner kroner. Tjenesten skal gi arbeidssøkere grunnleggende teoretisk og praktisk opplæring, samt nødvendige sertifikater for arbeid innen bygg og anlegg. Kurset krever at deltakerne ikke er høyderedde, er fysisk skikket, og for fremmedspråklige, tilstrekkelige norskkunnskaper dokumentert gjennom en språkprøve. Det skal tilbys kurs både med og uten tolk. Tildelingskriteriene vektlegger kvalitet (70%) og kostnad (30%), mens miljøbelastning anses som uvesentlig. Leverandørene må erklære at de oppfyller de angitte kvalifikasjonskravene i konkurransegrunnlaget.

Arbeids- og velferdsetaten søker leverandører for å inngå to rammeavtaler for arbeidsmarkedstiltaket "Oppfølging" med en spesiell innretning for fordrevne fra Ukraina, med en maksimal totalverdi på 100 millioner kroner. Tjenestene skal leveres i tjenesteområdene Romerike og Østfold og Follo i Viken, og det er opp til tilbyderne å velge hvilke delkontrakter de ønsker å levere tilbud for. Anskaffelsen krever at leverandørene har tilstrekkelig økonomisk kapasitet, er lovlig etablert, og har god gjennomføringsevne. Dokumentasjon for økonomisk kapasitet kan inkludere kredittvurdering, mens organisatorisk kapasitet og faglige kvalifikasjoner skal beskrives uten å inkludere spesifikke personers CV-er. Tildelingskriteriene vil bli vurdert ved forhandlinger, og det er mulighet for avklaringer med leverandørene.