Sykehusinnkjøp Hf trenger bedriftshelsetjenester for ansatte ved Sykehuset Østfold gjennom en rammeavtale over 4 år, med en maksimal totalverdi på 20 millioner kroner. Tjenestene skal ivareta oppdragsgivers lovpålagte forpliktelser iht. arbeidsmiljøloven, og omfatter samtale- og psykologtjenester, oppfølging av gravide, godkjent bedriftshelsetjeneste (arbeidsmedisin, psykososialt arbeidsmiljø og IA-arbeid, ergonomi, kjemisk helsefare/yrkeshygiene/stoffregister, blodsmitte/vaksinering, rus- og avhengighetsproblematikk), samt arbeidsmiljøkartlegging, konflikthåndtering og arbeidsmiljøutvikling. Avonova Helse AS har kontrakten i dag.

Bærum Kommune trenger bedriftshelsetjenester for kommunens tjenestesteder gjennom en rammeavtale. Avtalen skal sikre sunne og trygge arbeidsforhold for de ansatte og ivareta lovpålagte forpliktelser i arbeidsmiljøloven. Anskaffelsen innebærer en virksomhetsoverdragelse i henhold til Arbeidsmiljøloven § 16, da kommunen avvikler sin interne bedriftshelsetjeneste og erstatter den med private tjenester.

Sokkeldirektoratet trenger bedriftshelsetjenester med forebyggende massasje som tilleggstjeneste for Sokkeldirektoratet og Havindustritilsynet i Rogaland, med en maksimal totalverdi på 9 millioner kroner.

Kriminalomsorgsdirektoratet trenger bedriftshelsetjenester for en rammeavtale over 4 år, med en maksimal totalverdi på 52 millioner kroner.

Sykehusinnkjøp HF trenger bedriftshelsetjenester for Vestre Viken HF gjennom en rammeavtale over 6 år (2+2+2), med en estimert årlig verdi mellom 3 og 6 millioner kroner, og en maksimal totalverdi på 40 millioner kroner. Formålet er å sikre at alle enheter i Vestre Viken HF får et likt og helhetlig tilbud som bidrar til å oppfylle lovpålagte plikter i henhold til arbeidsmiljøloven og støtte ledere og ansatte i det systematiske HMS-arbeidet. Synergi Helse AS har kontrakten i dag.