Tildelt
Konkurransen er avsluttet og vinner har blitt valgt.
IT-konsulent og rådgivning
Hamar kommune har inngått en avtale med MindDig AB for levering av en rekrutteringsplattform tilknyttet prosjektet "T10", som er et regionalt samarbeidsprosjekt i Innlandet. Avtalen har en årlig verdi på 132 000 kroner og vil gjelde i 3 år. MindDig AB tilbyr en unik digital rekrutteringsplattform som kombinerer teknisk plattform, kommunikasjon og markedsføring av regioner, arbeidstagere og stillinger, og er det eneste kjente verktøyet som tilbyr en løsning for å markedsføre regioner og byer i tillegg til bedrifter og stillinger. Plattformen benytter AI-teknologi for oversettelser og integrasjoner med eksisterende ATS-systemer, og fremmer samarbeid og utveksling av talenter mellom bedrifter.
Slipp å lese og skrive alt selv, la Cobrief gjøre det for deg!
Prøv Cobrief ProHamar kommune deltar i det regionale samarbeidsprosjektet «T10». «T10» er et samarbeidsprosjekt hvor Innlandet defineres som en samlet region med stort mangfold og mange muligheter innen grønne neste-generasjons industri- og teknologijobber. Det vil drives koordinerte og slagkraftige markedsføringstiltak for å tiltrekke internasjonale talenter, samt aktiv erfarings- og kompetanseutveksling mellom deltagerne i prosjektet, og bruk av en felles rekrutterings- og markedsføringsplattform. Ved deltagelse i prosjektet «T10» vil bedrifter, kommuner og andre organisasjoner i Innlandet samarbeide om å attrahere og beholde nye innbyggere og talenter til regionen.Hovedtrekkene i prosedyrenGjennom sin deltagelse i prosjektet vil Hamar kommune inngå avtale med rekrutteringsplattformen MindDig AB.Prosjektet har identifisert rekrutteringsplattformen MindDig (www.minddig.com) som best egnet til å ivareta behovene i prosjektet. MinDig AB er et utviklingsinitiativ etablert i Luleå i Nord-Sverige for å støtte opp om det enorme kompetansebehovet til regionens enorme grønne industrisatsning, ikke helt ulikt behovene til Innlandet.I tillegg til MindDigs erfaringsdatabase og rådgiverkompetanse, utvikler MindDig også en nyskapende digital rekrutteringsplattform og verktøy for markedsføring av regioner. Plattformen vurderes å være den eneste i sitt slag som fyller rollen til flere ulike verktøy på en gang, herunder;MindDig er det eneste kjente rekrutteringsverktøyet (”Applicant Tracking Software” - ATS) på markedet som tilbyr en løsning for å markedsføre regioner og byer i tillegg til bedrifter og stillinger («digital markedsplass»)Ingen andre kjente systemer tilbyr resirkulering av talenter og samarbeid av utveksling av talenter mellom bedriftene, slik som MindDig gjør («økosystem-tankegang»)MindDig har utstrakt bruk av AI-teknologi som muliggjør oversettelser og automatikk så vel som integrasjoner mot en rekke eksisterende ATS-systemerI tillegg vurderes MindDigs kompetanse rundt relevant attraheringsarbeid og kombinasjon av kompetanse innen både teknisk plattform, kommunikasjon og markedsføring av regioner, arbeidstagere og stillinger å være av unik karakter. Gjennom sitt arbeid de siste årene har teamet bak MindDig opparbeidet mye erfaring rundt det å drive talent-attrahering i et globalt marked, samt det å få bedrifter og organisasjoner til å samarbeide rundt rekruttering. Dette er erfaring som Innlandets eget T10 nå drar nytte av.Hamar kommunes avtale med MindDig har en årlig verdi på kr 132 000. Avtalen vil gjelde i 3 år.
Se konkurransedokumentene for kvalifikasjonskrav
Lånekassen skal anskaffe et verktøy for digital brukertesting av deres nettsteder, inkludert lanekassen.no, dine sider og Lånekassen for læresteder, gjennom en rammeavtale over 4 år med en maksimal totalverdi på 1 million kroner. Tjenestene skal leveres i Oslo. Tildelingskriteriene er kvalitet (80%) og pris (20%).
FORSVARSHISTORISK MUSEUM trenger IT-konsulenttjenester for å utarbeide en detaljert kravspesifikasjon for digitale plattformer og IT-drift, med en maksimal totalverdi på 1,25 millioner kroner over 4 måneder. Oppdraget omfatter også IT-faglige vurderinger av evalueringsmodeller, tilbud og implementering av tjenesteløsninger. Konsulenten må ha bred erfaring fra utarbeidelse av kravspesifikasjoner for offentlige anbudskonkurranser og solid erfaring fra prosjektledelse med brukermedvirkning. Tjenestene skal leveres i Oslo. Tildelingskriteriene er kvalitet (70%) og pris (30%).
Ålesund kommune trenger prosesstøtte og et systemverktøy for å forebygge og redusere sykefravær, gjennom en rammeavtale over 2 år. Tjenestene skal leveres i Møre og Romsdal. Kvalitet vektes 60 % og pris 40 %.
Ringerike Kommune trenger en felles turnus- og arbeidstidsløsning for alle sektorer i kommunen over 10 år. Løsningen skal understøtte en helhetlig og effektiv forvaltning av arbeidstid, redusere dobbeltregistreringer, sikre lik praksis og forenkle administrative prosesser. Det er behov for en fleksibel og fremtidsrettet løsning med gode integrasjons- og automatiseringsmuligheter, som ivaretar krav til sikkerhet, personvern og moderne IT-arkitektur. Kommunen ønsker primært en skybasert løsning, men åpner også for on-prem. Løsningen skal være brukervennlig og tilgjengelig for ansatte og ledere, uavhengig av arbeidsflate eller funksjonsevne, og gi tydelig veiledning i tråd med gjeldende regelverk.
Modum Kommune planlegger anskaffelsen av renholdsplanlegger-tjenester. Leverandører oppfordres til å svare på spørsmål som er relevante for RFI og markedsdialogen for å gi innspill til anskaffelsen.