Rekruttering og bemanning
Die DFS Deutsche Flugsicherung GmbH benötigt Dienstleistungen zur Durchführung von Mitarbeitertrainings und -seminaren im Rahmen einer Rahmenvereinbarung über 3 Jahre, die in Offenbach erbracht werden sollen. Die geschätzte Anzahl der Seminare umfasst 2-3 für "Künstliche Intelligenz", 5-10 für "Kommunikation, Moderation und persönliche Wirkung", 2-3 für "Resilienz und Selbstmanagement", 2-3 für "Microsoft 365 und Digitale Zusammenarbeit" und 2 für "Female Empowerment". Die Vergabe erfolgt in Losen, wobei der Auftraggeber keine Abrufverpflichtung übernimmt. Die fachliche Bewertung (60%) berücksichtigt Referenzen zu erfolgreich durchgeführten Projekten (20%), konkrete Umsetzungskonzepte (40%) und die Vorstellung potenzieller Trainer (40%). Es wird eine Mindestpunktzahl von 70% in der fachlichen Bewertung vorausgesetzt.
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- Kontakt telefon
- 0 61 037 07-46 01
- Kontakt e-post
- info@dfs.de
- Adresse
- Am DFS-Campus 10, 63225 Langen
Die DFS Deutsche Flugsicherung GmbH (nachstehend DFS genannt) schreibt die Erbringung von Dienstleistungen zur Durchführung von Mitarbeitertrainings und -seminaren aus. Folgende Lose werden vergeben: Los 1: Seminardurchführung „Künstliche Intelligenz“ geschätzte Anzahl: ungefähr 2-3 Los 2: Seminardurchführung „Kommunikation, Moderation und persönliche Wirkung“ geschätzte Anzahl: ungefähr 5-10 Los 3: Seminardurchführung „Resilienz und Selbstmanagement“ geschätzte Anzahl: ungefähr 2-3 Los 4: Seminardurchführung „Microsoft 365 und Digitale Zusammenarbeit“ geschätzte Anzahl: ungefähr 2-3 Los 5: Seminardurchführung „Female Empowerment“ geschätzte Anzahl: ungefähr 2 Der Auftraggeber übernimmt keine Abrufverpflichtung. Die in den Vergabeunterlagen angegebenen Mengen und Werte dienen ausschließlich der Kalkulation und stellen keine verbindliche Abnahme- oder Abrufzusage dar.
Kvalifikasjonskrav
Vorstellung des Unternehmens, u.a. historische Entwicklung, Organisation, Eigentums- und Beteiligungsstrukturen, etc. Darstellung der Kernkompetenzen / des Schwerpunktes der Geschäftstätigkeit, sowie die Bedeutung des entsprechenden Geschäftsfeldes bezüglich der ausgeschriebenen Leistungsart.
Der Bewerber muss im Handelsregister eingetragen sein. Sofern der Bewerber nicht im Handelsregister eingetragen ist: Aussage des Bewerbers in welchen sonstigen Berufsverbänden/Registern/Innungen/Kammern/etc. Eintragungen bestehen. Wenn möglich, Nachweis über die jeweiligen Eintragungen. Sollte keine Eintragung bestehen: Der Bewerber hat im Teilnahmeantrag eine Begründung vorzulegen, warum keine Eintragung benötigt wird bzw. besteht.
Die in § 123 Gesetz gegen Wettbewerbsbeschränkung (GWB) genannten Ausschlussgründe dürfen nicht zutreffen und die Voraussetzungen gemäß § 124 GWB dürfen nicht vorliegen.
Die in Verordnung (EU) 2022/576 „EU-Sanktionsverordnung gegen Russland“ wegen Destabilisierung der Situation in der Ukraine genannten Ausschlussgründe dürfen nicht zutreffen und die Voraussetzungen gemäß Verordnung (EU) 2022/576 dürfen nicht vorliegen.
Der Bewerber muss eine bestehende Haftpflichtversicherung (z.B. Unternehmenshaftpflichtversicherung, Produkthaftpflichtversicherung) besitzen.
Der Bewerber muss angeben, ob er beabsichtigt Unteraufträge zu erteilen. Wenn ja, muss er angeben, für welche Leistungen Unteraufträge eingesetzt werden sollen.
Im Unternehmen müssen technisch/organisatorische Maßnahmen gemäß Art. 5, 25 und 32 DSGVO vorliegen. Der Bewerber muss zur Bereitschaft des Abschlusses einer Zusatzvereinbarung zur Auftragsverarbeitung im Auftragsfall bereit sein.
Der Anbieter muss Referenzen zu erfolgreich durchgeführten Projekten vergleichbarer Größenordnung und Leistungsart aus den vergangenen drei Jahren vorlegen. Die Referenzen sollen eine hohe Vergleichbarkeit mit den ausgeschriebenen Leistungen aufweisen. Unternehmen, die kürzer als drei Jahre existieren, machen diese Angaben bitte nur bezogen auf die Dauer ihrer Geschäftstätigkeit.
Der Anbieter muss konkrete Umsetzungskonzepte für vergleichbare Kundenprojekte vorstellen. Die Konzepte sollen auf erfolgreich umgesetzten Projekten bei anderen Unternehmen basieren.
Der Anbieter muss beispielhaft potenzielle Trainerinnen und Trainer für die Durchführung der Maßnahmen vorstellen.
Die erreichte Punktzahl der fachlichen Bewertung muss mindestens 70% betragen.
Tildelingskriterier
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- Innkjøper
- Tittel
- Rahmenvereinbarung zur Durchführung von Mitarbeitertrainings und -seminaren
- Hovedkode
- Tilleggskoder
- Lokasjon
- Varighet
- 36 måneder