Viser 26-50 av 1343 resultater
Arbeids- Og Velferdsetaten har avlyst konkurransen for levering av offshore/maritime sikkerhets- og beredskapskurs i Agder, som skulle ha en estimert verdi på inntil 1,5 millioner kroner over en periode på 2+1+1 år. Kursene skulle gi deltakerne kompetansebevis innen grunnleggende sikkerhetsopplæring for offshore og sjøfolk, inkludert oppdateringskurs. Avlysningen skyldes andre årsaker.
Arbeids- og velferdsetaten har avlyst konkurransen om en rammeavtale for levering av trykkeritjenester, profilartikler og messemateriell, som skulle dekke den statlige delen av etaten. Avtalen var planlagt å ha en estimert verdi på 6 til 7 millioner kroner ekskl. mva. over en periode på 4 år, med en maksimal samlet verdi på 8,5 millioner kroner ekskl. mva. Avlysningen skyldes tekniske eller prosessfeil, og ikke som følge av klage på tildeling fra en tilbyder eller leverandør.
Arbeids- og velferdsetaten trenger tjenester for arbeidsmarkedstiltaket Oppfølging i Troms, med en kontraktsvarighet på 5 år og en maksimal totalverdi på 123,5 millioner kroner. Tiltaket er rettet mot personer som trenger omfattende oppfølgingsbistand for å skaffe seg eller beholde lønnet arbeid, med mål om å oppnå selvforsørgelse og stabil arbeidslivstilknytning. Tjenestene skal leveres i Troms og Finnmark. Det kreves dokumentasjon på metoder for kvalitetssikring, samt beskrivelse av leverandørens organisatoriske kapasitet og faglige kvalifikasjoner. Tildelingskriteriene finner du i konkurransegrunnlaget.
Arbeids- og velferdsetaten (NAV) trenger kassebiler som skal registreres som personbiler og senere spesialtilpasses hos bilombygger for brukers individuelle behov, som rampe, heis, eller spesialløsninger for gass/brems/styring. Rammeavtalen har en maksimal totalverdi på 3,85625 milliarder kroner over 4 år, og er inndelt i ti selvstendige delkontrakter. Tildelingskriteriene inkluderer totalpris med 15,38 % vekting, kvalitet vist gjennom behovsoppfyllelse med 23,08 % vekting, og miljø med 11,54 % vekting. Kvalifikasjonskravene inkluderer at leverandøren må ha tilstrekkelig økonomisk kapasitet, dokumentert gjennom kredittvurdering fra Experian, og være et lovlig etablert foretak, dokumentert med firmaattest fra Brønnøysundregisteret for norske leverandører.
Arbeids- Og Velferdsetaten trenger forberedelse til fagbrev for minoritetsspråklige i Kristiansand over en periode på 4 år, med en maksimal totalverdi på 25,6 millioner kroner. Tjenesten skal forbedre deltakernes grunnleggende ferdigheter i norsk, dataferdigheter og enkel matematikk, med mål om å oppnå norskkompetanse på minst ett nivå høyere enn ved kursstart, samt relevant praksis i henhold til læreplanen. Det er planlagt 4 avrop årlig i avtaleperioden, som inkluderer en 2+1+1 års kontrakt. Tildelingskriteriene og kvalifikasjonskravene finner du i konkurransegrunnlaget.
Arbeids- og Velferdsetaten (Nav Agder) trenger norskopplæring med praksis for minoritetsspråklige i Agder over en periode på 4 år, med en maksimal totalverdi på 76,8 millioner kroner. Målet med anskaffelsen er at deltakerne skal oppnå norskkompetanse på minimum ett nivå høyere enn ved kursstart, samt gjennomgå reell karriereveiledning inkludert kartlegging av formell- og realkompetanse. Tildelingskriterier og kvalifikasjonskrav finner du i konkurransegrunnlaget.
Arbeids- og velferdsetaten planlegger anskaffelsen av parallelle rammeavtaler for forsknings- og utviklingsprosjekter. Leverandører inviteres til å gi innspill på spesifikke problemstillinger ved å følge instruksjonene i det vedlagte dokumentet.
Arbeids- Og Velferdsetaten trenger vekteropplæringstjenester i Rogaland, delt inn i to tjenesteområder: Nord og Sør Rogaland. Kontrakten har en varighet på 2 år med opsjon på 1+1 års forlengelse, og en maksimal totalverdi på 5,8 millioner kroner. Anskaffelsen er en rammeavtale for opplæringstjenester. Tildelingskriterier og kvalifikasjonskrav finner du i konkurransegrunnlaget.
Arbeids- Og Velferdsetaten trenger datakurs for arbeids- og hverdagsliv i Oslo, med en maksimal totalverdi på 35 millioner kroner. Formålet med anskaffelsen er å øke deltakernes digitale ferdigheter slik at de kan møte arbeidsmarkedets krav, ved å bruke digitale verktøy og tjenester i både arbeids- og hverdagsliv, samt i opplæring og jobbsøking. Tjenesten skal gjøre deltakerne i stand til å utføre praktiske oppgaver, kommunisere, og behandle informasjon digitalt. Kvalifikasjonskrav og tildelingskriterier er spesifisert i konkurransegrunnlaget.
Arbeids- og Velferdsetaten planlegger anskaffelsen av varmehjelpemidler, inkludert hånd- og fotbekledning for barn og voksne med medisinske behov, samt tilhørende tilbehør, reservedeler og tjenester. Leverandører oppfordres til å gi innspill til anskaffelsen, som vil bli delt inn i delkontrakter, selv om den endelige inndelingen ennå ikke er bestemt. Avtalen vil ha en varighet på 2 år med mulighet for forlengelse i inntil 2 år.
Arbeids- og Velferdsetaten trenger å anskaffe arbeidsmarkedsopplæring for førerkortopplæring klasse C og CE i Tromsø, med en kontraktsvarighet på 5 år og en maksimal totalverdi på 40 millioner kroner. Formålet med opplæringen er å kvalifisere deltakere til stillinger som sjåfører av tyngre kjøretøy, og det er planlagt å gjennomføre 2-3 kurs per år med inntil 16 deltakere per kurs. Det er også behov for å kjøpe enkeltplasser. Anskaffelsen følger prosedyren for anskaffelse etter forskriftens del IV, og oppdragsgiver forbeholder seg retten til å forhandle med leverandørene. Kvalifikasjonskrav inkluderer tilstrekkelig økonomisk kapasitet, dokumentert gjennom kredittvurdering fra en offentlig godkjent kredittvurderingsinstitusjon.
Arbeids- og velferdsdirektoratet planlegger anskaffelsen av en skybasert løsning for lønn- og personalsystemer i Nav. Leverandører oppfordres til å gi tilbakemeldinger på 0.8 versjonen av konkurransegrunnlaget for å bidra til ferdigstillingen av dette.
Arbeids- og velferdsetaten (NAV Rogaland) trenger en rammeavtale for AMO-kurs for yrkessjåfører i Sør-Rogaland, med en maksimal totalverdi på 45 millioner kroner over 2 år. Avtalen omfatter grunnutdanning og etterutdanning for klasse C/CE og D, samt enkeltplasser for C1, D1, ADR grunnkurs, eksplosiver og tank, YSK etterutdanning og CE for de som allerede har klasse C. Målet er å kvalifisere arbeidssøkere til å bli yrkessjåfører, med en forventning om at 90% av deltakerne er i jobb innen tre måneder etter kurset. Leverandøren må være en godkjent opplæringsinstitusjon innen de etterspurte klassene, med dokumentasjon fra Statens vegvesen eller TSK-registeret.
Arbeids- og velferdsetaten trenger en landsdekkende rammeavtale for leasing av elektriske tjenestebiler med en estimert totalverdi på 40 millioner kroner eksklusiv mva. Avtalen vil omfatte leasing av elektriske person- og varebiler, biladministrasjon, bestillingsløsning med fakturering, service, vedlikehold, dekktjenester, ladekort og bompengeløsning, samt tilpasningsmuligheter for varebiler. Anskaffelsen skal sikre en enhetlig og enkel måte å leie inn kjøretøy for både persontransport og transport av varer, inkludert hjelpemiddelutstyr. Tildelingskriteriene er pris (50%) og kvalitet (50%), med krav om utslippsfrie biler. Kvalifikasjonskrav inkluderer god erfaring fra lignende leveranser de siste tre årene og et godt kvalitetssikringssystem.
Arbeids- og Velferdsetaten trenger førerkortopplæring for tyngre kjøretøy klasse C og CE, inkludert yrkessjåførkompetanse (YSK), i Tromsø. Rammeavtalen har en maksimal totalverdi på 40 millioner kroner over 5 år og inkluderer både gruppeopplæring og enkeltplasser, med estimert 2-3 kurs per år for 10-16 deltakere. Anskaffelsen følger prosedyren for anskaffelse etter forskriftens del IV, og oppdragsgiver forbeholder seg retten til å forhandle med leverandørene. Det er krav om at leverandøren er registrert i et foretaksregister eller handelsregister i medlemsstaten der de er etablert.
Arbeids- og Velferdsetaten trenger etablererkurs med arbeidsrettet fokus i Oslo, med en maksimal totalverdi på 10 millioner kroner. Kursets formål er å øke deltakernes kompetanse på etableringsfaglige emner, støtte dem i etablering av egen virksomhet, og bistå med formidling til arbeid. Anskaffelsen reguleres av lov om offentlige anskaffelser og følger prosedyren for anskaffelse etter forskriftens del IV. Tildelingskriteriene vil være avgjørende for utvelgelsen av leverandører, og oppdragsgiver forbeholder seg retten til å forhandle med leverandørene.
Arbeids- og velferdsetaten (NAV) trenger tjenester for arbeidsmarkedstiltaket Jobbmestrende oppfølging i Oslo, med en maksimal totalverdi på 37,5 millioner kroner. Tjenesten er rettet mot personer med alvorlige psykiske helseplager og inkluderer arbeidsrettet veiledning, kognitiv trening, arbeidspraksis, karriereveiledning, målrettet jobbsøking, og oppfølging på arbeidsplassen for å sikre jobbfastholdelse. Anskaffelsen er underlagt lov om offentlige anskaffelser og følger prosedyren for anskaffelse etter forskriftens del IV. Kvalifikasjonskravene er spesifisert i konkurransegrunnlaget, og leverandøren må erklære at de oppfyller disse kravene.
Arbeids- og velferdsetaten trenger arbeidsmarkedstiltaket Arbeid og kommunikasjon (AMO) i Oslo, med en maksimal totalverdi på 125 millioner kroner. Tiltaket skal forbedre deltakernes norskferdigheter og hjelpe dem med å bestå den offentlige norskprøven, som en del av arbeidsrettet kvalifisering for å sikre varig tilknytning til arbeidslivet. Anskaffelsen er en tjenestekontrakt underlagt lov om offentlige anskaffelser, og det kan gjennomføres forhandlinger basert på tildelingskriteriene. Tjenestene skal leveres i Oslo, og det er ingen spesifikke kvalifikasjonskrav oppgitt i kunngjøringen.
Arbeids- Og Velferdsetaten har inngått en rammeavtale med Abilia AS, Picomed AS (Hovedenhet), Sensio AS, COGNICARE AS, CANTEC AS og EFP Nordic AS for levering av varslingshjelpemidler med tilhørende tilbehør og reservedeler, samt tjenester i delkontrakt 1, 2 og 5. Avtalen har en varighet på 4 år og en total verdi på 148 millioner kroner. Anskaffelsen er delt inn i flere delkontrakter for å dekke brukernes behov, og det er inngått avtaler med et tilstrekkelig antall leverandører for å sikre dette. Kvalitet og totalpris ble vektet henholdsvis 70% og 30% i tildelingskriteriene. Det ble mottatt to tilbud i konkurransen.
Arbeids- Og Velferdsetaten planlegger anskaffelsen av en rammeavtale for Microsoft LSP, som inkluderer programvarevedlikehold, support, suppleringslisenser og tjenester for hele Microsoft-porteføljen. Leverandøren må ha LSP-status og kunne tilby rådgivning og teknisk bistand, inkludert vurdering av personvernforordningens krav. Leverandører kan gi innspill ved å delta i dialog med innkjøperen for å sikre at avtalen oppfyller deres behov.
Arbeids- og velferdsetaten skal anskaffe tjenester for arbeidsmarkedstiltaket "Oppfølging i Senter for jobbmestring" i Oslo, med en maksimal totalverdi på 28 millioner kroner. Tjenesten skal gi individuelt tilrettelagt oppfølgingsbistand til personer som trenger mer omfattende støtte enn det som tilbys av Nav, med mål om å oppnå selvforsørgelse og stabil tilknytning til arbeidslivet. Tiltaket inkluderer kartlegging, veiledning, opplæring i arbeidsrelaterte og sosiale ferdigheter, samt tilpasning av arbeidssituasjonen, og følger prinsippene for IPS (Individuell jobbstøtte). Det er spesifikke krav til tjenesten som er beskrevet i konkurransegrunnlaget. Kvalifikasjonskravene er angitt i konkurransegrunnlaget, og leverandørene må erklære at de oppfyller disse kravene.
Arbeids- Og Velferdsetaten har inngått en avtale med JOBLOOP AS for levering av spillbasert opplæringstjenester i Vestland. Avtalen har en total verdi på 21 millioner kroner. Målet med opplæringen er å hjelpe ungdom fra 19 år som ikke har fullført videregående skole, ved å bruke spillbasert pedagogikk for å fullføre og bestå eksamener eller starte/returnere til ordinære eller tilrettelagte opplæringsløp. Det var krav om at deltakerne har interesse, erfaring og kompetanse innen dataspill, eller at det er avklart at de kan dra nytte av et spillbasert pedagogisk opplegg. Det ble mottatt ett tilbud i konkurransen.
Arbeids- Og Velferdsetaten har inngått en avtale med Aker Solutions AS for levering av arbeidsmarkedsopplæring (AMO) innen sveising, rettet mot arbeidssøkere som ønsker å arbeide med verkstedsfag innen sveiseteknologi. Tjenestene skal leveres i Vestland, og avtalen har en total verdi på 25 millioner kroner. Det ble mottatt ett tilbud i konkurransen.
Arbeids- og velferdsetaten planlegger anskaffelsen av nye rammeavtaler for data, innsikt og virksomhetsstyringstjenester. Leverandører oppfordres til å gi innspill og dele sin markedskunnskap som en del av denne kartleggingen før en eventuell anskaffelse.
Arbeids- og Velferdsetaten trenger opplæringstjenester for et kort yrkesrettet kurs innen bygg- og anleggsbransjen, med en maksimal totalverdi på 8 millioner kroner. Kurset skal kvalifisere arbeidssøkere fra fylte 19 år til videre arbeid og opplæring, og kan være en inngangsport til fagbrev. Det skal tilbys praktisk og teoretisk opplæring i grunnleggende fagteori, sikkerhet på arbeidsplassen, HMS, bruk av farlig arbeidsutstyr, elektrisk verktøy, arbeid i høyden, samt utplassering/praksis hos relevant arbeidsgiver. Tjenestene skal leveres i Vestland. Kvalifikasjonskravene er angitt i konkurransegrunnlaget, og leverandøren må erklære at de oppfyller disse kravene.