Ringerike Kommune trenger en felles turnus- og arbeidstidsløsning for alle sektorer i kommunen over 10 år. Løsningen skal understøtte en helhetlig og effektiv forvaltning av arbeidstid, redusere dobbeltregistreringer, sikre lik praksis og forenkle administrative prosesser. Det er behov for en fleksibel og fremtidsrettet løsning med gode integrasjons- og automatiseringsmuligheter, som ivaretar krav til sikkerhet, personvern og moderne IT-arkitektur. Kommunen ønsker primært en skybasert løsning, men åpner også for on-prem. Løsningen skal være brukervennlig og tilgjengelig for ansatte og ledere, uavhengig av arbeidsflate eller funksjonsevne, og gi tydelig veiledning i tråd med gjeldende regelverk.

Departementenes Digitaliseringsorganisasjon (dio) planlegger anskaffelsen av tjenester for å kartlegge muligheter og alternativer for KI on-prem for ugraderte data gjennom en mulighetsstudie. De ønsker å komme i kontakt med leverandører som har praktisk erfaring med lignende mulighetsstudier og KI-prosjekter. Den estimerte maksimale verdien for kontrakten er 500 000 kroner.

Utlendingsdirektoratet (UDI) trenger programvarelisenser og operativ kunderådgivning gjennom rammeavtaler over 4 år. Formålet er å sikre god og balansert lisensforvaltning og etterlevelse av programvarebruk. Utlendingsnemda (UNE) og Integrerings- og mangfoldsdirektoratet (IMDi) har opsjon på å tiltre avtalene. Anskaffelsen er delt inn i to delområder, og det vil inngås én rammeavtale med én juridisk person per delområde, noe som kan resultere i inntil to ulike leverandører. Tjenestene skal leveres i Oslo.

Norges Bank trenger en Enterprise AI-plattform levert som en fullt administrert Software-as-a-Service (SaaS)-løsning i Oslo. Kontrakten har en varighet på 1 år og en maksimal totalverdi på 30 millioner kroner. Tildelingskriteriene er kvalitet (70%), risiko (20%) og pris (10%).

Drammen kommune trenger et nytt administrativt styringssystem (ERP-løsning) for å erstatte dagens system som ikke lenger vil støttes etter 2027. Løsningen skal håndtere kjernefunksjoner som regnskap, økonomi, HR, masterdata og lønn, og skal være robust, sømløs og effektiv for kommunens daglige drift. Kontrakten har en maksimal totalverdi på 110 millioner kroner og en varighet på 15 år.