Søkeresultater for Anbudssøk

Sandnes Kommune har til hensikt å endre en avtale med Høyskolen Kristiania - Ernst G Mortensens Stiftelse om levering av lederutvikling og kompetanseheving til ledere i skolefritidsordningen, for å inkludere ledere fra grunnskolen i de to siste workshopene. Tjenestene skal leveres i Rogaland, og den opprinnelige avtalen hadde en verdi på 1,5 millioner kroner. Tilleggsleveransen har en totalverdi på 600 000 kroner eks. mva. og er basert på en rammeplan fra Utdanningsdirektoratet, inkluderer mulighet for 30 studiepoeng, og workshopper bygd på ledertreningskonseptet «leading by learning» utviklet av Viviane Robinson.

Finnut AS trenger lederstøtte ved økonomisk omstilling og kommunesammenslutning for Vestvågøy og Moskenes kommuner i Nordland, med en parallell rammeavtale med tre leverandører over 4 år, med en maksimal totalverdi på 11 millioner kroner. Tjenestene omfatter prosjektadministrasjon og ekstern faglig rådgivning, inkludert strategisk rådgivning, organisasjonsutvikling, prosessveiledning, kommunikasjonsplanlegging, integrasjonsplanlegging og kompetanse innen digitalisering. Leverandørene skal bistå med å håndtere administrative oppgaver, koordinere møter, samarbeide med myndigheter, samt utføre kartlegginger, utredninger og vurderinger knyttet til den nye kommunen. Det kreves at leverandøren er registrert i et foretaksregister eller et handelsregister i medlemsstaten leverandøren er etablert i.

Øygarden Kommune trenger ekstern bistand til utvikling av effektive ledergrupper over 2 år, med en maksimal totalverdi på 1,3 millioner kroner. Tjenestene skal bygge på Bang og Middelfart sin teori om Effektive ledergrupper, samt Carol Dweck sin forskning på utvikling og læring, og skal bistå kommunens ledergrupper med omstilling og effektivisering, med fokus på tjenestekvalitet, arbeidsmiljø, lavt sykefravær og mestring. Kontrakten vil bli tildelt 1-2 leverandører, hvor den høyest scorende leverandøren får tilbudt oppdragene først.

Rogaland Fylkeskommune har inngått en avtale med Bjørnson AS om å levere tjenester for å løse og forebygge utfordringer med arbeidsmiljø ved to avdelinger på en videregående skole på Jæren, til en verdi av 1,5 millioner kroner. Ved tildeling ble kompetanse vektet 50 %, oppdragsforståelse 20 % og pris 30 %. Det deltok 6 leverandører i konkurransen.

Statsbygg har avlyst konkurransen om en rammeavtale for rådgivning og oppdrag innen økonomi- og virksomhetsstyring. Tjenestene skulle leveres i Oslo og omfatte evalueringer, analyser og rapporter innen økonomistyring, virksomhetsstyring, risikostyring, effektivitet/forbedring, internkontroll og budsjettering/rapportering. Kvalitet (kompetanse) ville vektes 70 % og pris (timepriser) 30 %.

Nasjonalt Kommunesamarbeid For 110-sentralene Iks har inngått en rammeavtale med Ernst & Young AS, Geodata AS og Aboveit AS om å levere konsulenttjenester innen ulike fagområder for å dekke oppdragsgivers løpende behov for bistand i Oslo, med en varighet på 4 år. Det ble lagt vekt på kapasitet, erfaring og kompetanse. 4 leverandører deltok i konkurransen.

Statsbygg trenger rådgivning og oppdrag innen økonomi- og virksomhetsstyring for en rammeavtale over 2 år, med en maksimal totalverdi på 15 millioner kroner. Tjenestene skal leveres i Oslo og omfatter evalueringer, analyser, rapporter og andre leveranser innen økonomistyring, virksomhetsstyring, risikostyring, effektivitet/forbedring, internkontroll og budsjettering/rapportering, samt andre tilgrensede oppgaver.

Norsk Helsenett SF trenger bistand til gjennomgang av Helsetilsynets prosesser for håndtering og oppfølging av varsler om helsepersonell med utenlandsk bakgrunn, med en maksimal totalverdi på 1,3 millioner kroner. Oppdraget omfatter en gjennomgang av Helsetilsynets håndtering og oppfølging av varsler, vurdering av iverksatte tiltak, samt forslag til lærings- og forbedringspunkter med overføringsverdi i hele virksomheten. Det skal leveres en rapport med løsningsskisse og en presentasjon for ledelsen.

Statsbygg har avlyst konkurransen om en rammeavtale for analyse, forskning og rådgivertjenester innenfor IT i Oslo, da kun ett tilbud ble mottatt. Avtalen skulle omfatte strategisk rådgivning, fagmateriale, research og analysetjenester innen IKT-/digitaliseringsområdet, inkludert medlemsbaserte tjenester og uavhengige analyser av teknologi.

Statsbygg trenger innleie av personell innen økonomi- og virksomhetsstyring for en rammeavtale over 2 år, med en maksimal totalverdi på 15 millioner kroner. Avtalen skal dekke Statsbyggs behov for kompetanse og kapasitet innen økonomi- og virksomhetsstyringsområdet, under styring av Statsbyggs ledelse. Tjenestene skal leveres i Oslo. Det kreves at tilbyder har godkjenning som bemanningsforetak fra Arbeidstilsynet.

Statsbygg trenger én fremdriftsplanlegger til Prosjekt Nytt Regjeringskvartal i Oslo. Oppdraget innebærer bistand med fremdriftsplanlegging, etablering og oppfølging av overordnede fremdriftsplaner, månedlig rapportering i prosjektets fremdriftsstyringsverktøy Safran, samt opplæring og oppdatering av krav til fremdriftsstyring. Kontrakten varer frem til 31.12.2029, med opsjonsmuligheter for byggetrinn 2 del 2 og senere byggetrinn. Safran Software Solutions AS har en lignende kontrakt i dag. Det kreves at tilbyder har godkjenning som bemanningsforetak fra Arbeidstilsynet.

Miljødirektoratet trenger et helhetlig lederutviklingsprogram for sine 60 ledere over en periode på 4 år, med oppstart høsten 2026 og en maksimal totalverdi på 7 millioner kroner. Programmet skal styrke lederne både individuelt og som team, og hjelpe dem med å håndtere økte krav og forventninger i tråd med Miljødirektoratets lederforventninger og statens arbeidsgiverstrategi. Leverandøren må være tilgjengelig for planleggings- og utviklingsarbeid fra våren 2026, inkludert et kick-off i mai 2026.

Statsbygg har inngått en avtale med Henning Bang AS om å levere konsulentoppdrag for ledergruppeutvikling til Statsbyggs ledergruppe i Oslo, til en verdi av 1,8 millioner kroner. Det ble lagt vekt på kompetanse (80%) og timepris (20%). Syv leverandører deltok i konkurransen.

Ruter AS trenger konsulentbistand for smidig arbeidsform gjennom en rammeavtale over 2 år, med en maksimal totalverdi på 4,5 millioner kroner. Tjenestene skal leveres i Oslo.

Politiets Fellestjenester trenger konsulenttjenester til styring og utvikling av politiet gjennom rammeavtaler over 2 år, med en maksimal totalverdi på 234 millioner kroner. Avtalen er delt inn i tre delkontrakter og omfatter bedriftsrådgivning og administrativ rådgivning. Accenture AS, Atkins Norge AS, Deloitte AS, Dovre Group Consulting AS, Ernst & Young AS, Marstrand AS, Menon Economics AS, Metier OEC AS, Oslo Economics, PricewaterhouseCoopers AS, SenseIT, Sopra Steria AS og THE BOSTON CONSULTING GROUP NORDIC AB har lignende kontrakter i dag.

Sykehusinnkjøp Hf har inngått en rammeavtale med Pricewaterhousecoopers AS, Deloitte AS, Inventura AS, Kpmg AS, Experis AS, Ernst & Young AS, Odin Prosjekt AS, Advansia AS, A-2 Norge AS, Ework Group Norway AS, Systra Norge AS, Teriak AS, Metier AS, Dovre Group Consulting AS, Dynabyte Advisory AS, Tekpartner AS, Azets Consulting AS, Vaar Consulting AS, IQVIA SOLUTIONS NORWAY AS, Aprimo Rådgivning AS og Capus Financials AS for levering av konsulenttjenester innen innkjøp, logistikk og økonomi til helseforetakene i Norge, med en maksimal total verdi på 186 millioner kroner. Tjenestene er delt inn i fem delkontrakter: strategisk innkjøpsrådgivning, strategisk logistikkrådgivning, operativ bistand/prosjektledelse innen offentlige anskaffelser, operativ bistand/prosjektledelse innen logistikk, samt strategisk rådgivning og operativ bistand innen økonomi.

Sør-Varanger kommune trenger konsulenttjenester for å utvikle kunnskap og modeller for boligfremskaffelse som et felles løft, med en maksimal totalverdi på 700 000 kroner. Prosjektet skal utforske hvordan boliger kan planlegges og organiseres med fellesskapsprofil for å styrke sosiale relasjoner og tilhørighet, samt vurdere prinsipper for integrering i eksisterende lokalmiljø. Tildelingskriteriene er kvalitet (70%) og pris (30%). Kvalifikasjonskrav er beskrevet i konkurransegrunnlaget.

Kristiansand Kommune har inngått en rammeavtale med Bedrift & Personalpsykologi AS om å levere tjenester innen coaching, veiledning og konflikthåndtering i Agder. Det ble lagt vekt på kompetansen til de 3 tilbudte konsulentene som nøkkelpersonell, samt løsningsforslag, metodikk og verktøy for team- og personlighetstester. Fem leverandører deltok i konkurransen.

Departementenes Sikkerhets- Og Serviceorganisasjon (DSS) trenger konsulentbistand innen organisasjonsutvikling, strategisk kompetansestyring (inkl. leder- og medarbeiderutvikling), samt arbeidsmiljøutvikling og aktivitetsbasert arbeidsplasskonsept, levert i Oslo, gjennom en rammeavtale over 4 år med en maksimal totalverdi på 50 millioner kroner. Tjenestene skal støtte DSS' seksjon for kompetanse og organisasjonsutvikling (KOR) i deres rådgivnings- og støttetjenester til departementene. Tildelingskriteriene vektlegger pris (20%), kompetanse og erfaring hos tilbudt personell (45%), og oppdragsforståelse (35%).

Sykehusinnkjøp Hf planlegger anskaffelsen av et topplederprogram for ledere innen spesialisthelsetjenesten og i kommunale helse- og omsorgstjenester, med en estimert total verdi på 40 millioner kroner.

Politiets Fellestjenester har avlyst konkurransen om rammeavtaler for konsulenttjenester til styring og utvikling av politiet, som skulle dekke behov innen strategi, økonomi- og virksomhetsstyring, analyse, utredning og kvalitetssikring, samt organisasjons- og virksomhetsutvikling. Den estimerte maksimale verdien var 160 millioner kroner.

Aktieselskapet Vinmonopolet trenger konsulentbistand til leder- og organisasjonsutvikling gjennom en rammeavtale over 2 år, med en maksimal totalverdi på 6 millioner kroner. Avtalen omfatter tjenester som lederutviklingsprogrammer, ledertrening, coaching, veiledning, organisasjonsutvikling, teamutvikling, ledergruppeutvikling, arbeidsmiljøutvikling, workshops og seminarer, og skal støtte organisasjonens arbeid med å utvikle og styrke intern kompetanse, effektivitet, strukturer, arbeidsprosesser og kultur. Tjenestene skal leveres i Oslo.

Norce Research AS trenger rekrutteringstjenester for ledere med personalansvar på topp- og mellomledernivå, samt prosjektledere, gjennom parallelle rammeavtaler med inntil to leverandører. Tjenestene skal leveres i Vestland, og rammeavtalen har en maksimal totalverdi på 5 millioner kroner. Tilbud vil bli evaluert basert på oppdragsforståelse og kompetanse (60%) og fastpris (40%). Kvalifikasjonskrav inkluderer dokumentasjon av 3 mest relevante oppdrag de siste 4 årene, en bemanningsoversikt som viser faglig kompetanse, og en beskrivelse av leverandørens kvalitetssikringssystem/styringssystem/rutiner.

Stiftelsen Norsk Rikstoto trenger midlertidig bistand i form av en interim leder for et område som dekker den operasjonelle driften, inkludert kontaktsenter, daglig spilltilbud, systemansvar for kjernesystemer og IT-drift, for en periode på 12 måneder i Oslo. Rollen innebærer helhetlig ansvar for fire avdelinger, med fokus på personalledelse og lederutvikling for å profesjonalisere og gjøre lederne mer selvdrevne.

Norce Research AS har avlyst konkurransen om å inngå parallelle rammeavtaler med inntil to leverandører for rekrutteringstjenester av ledere med personalansvar på topp- og mellomledernivå, samt prosjektledere, i Vestland, med en estimert totalverdi på 5 millioner kroner.