Søkeresultater for Anbudssøk

Oslo Kommune, Økonomi- Og Forvaltningsetaten har inngått en rammeavtale med Adecco Norge AS, Pedagogisk Vikarsentral AS, Brobyggere Bemannings- Og Rekrutteringstjeneste AS og Gro Vikar AS om å levere vikartjenester for pedagogisk personell til skoler i Oslo, med en maksimal total verdi på 120 millioner kroner. Tjenestene skal dekke behov for lærere og AKS-personell til barneskoler, lærere i ungdomsskoler og videregående skoler, samt annet pedagogisk personell (miljøarbeidere, assistenter, barne- og ungdomsarbeidere, eksamensvakter m.m.). Det var 7 leverandører som deltok i konkurransen.

Universitetet I Bergen har inngått en rammeavtale med Manpower AS og Personalhuset Staffing Group AS om å levere bemanningstjenester i Vestland over 2 år, for å sikre tilgang på kvalifiserte vikarer innen et variert spekter av stillinger. Ved evaluering ble det lagt vekt på kvalitet (60%), som inkluderte metode for rekruttering, responstid, løsning for kvalitetssikring og oppfølging av vikarer, samt kompetanseprogram/-planer, og pris (40%), som var påslag i prosent gjeldende for alle vikarer uansett lønnsplassering. Det deltok 7 leverandører i konkurransen.

Tromsø Kommune trenger vikartjenester for pedagogisk personell gjennom en rammeavtale over 2 år.

Digitaliseringsdirektoratet (Digdir) trenger vikartjenester, primært for administrative stillinger, gjennom en rammeavtale over 2+1+1 år, med en estimert totalverdi på 1,29 millioner kroner ekskl. mva. Tjenestene skal leveres i Nordland, Oslo og Vestland. Manpower AS har sannsynligvis kontrakten i dag.

Narvik Kommune trenger vikartjenester for helsepersonell gjennom en rammeavtale over 2+1+1 år, med en maksimal totalverdi på 230 millioner kroner. Tjenestene skal leveres i Nordland. Dedicare AS, Bjerkan Stav Advokatfirma AS, Vacant Helse AS, Quality Health Care AS og Assent AS har en lignende kontrakt i dag. Tildelingskriteriene er påslagsprosent (50%) og oppfyllelse av kravspesifikasjonens E-krav (50%). Kvalifikasjonskrav inkluderer dokumentasjon på at leverandøren er et godkjent bemanningsforetak i henhold til forskrift om offentlig godkjenning av bemanningsforetak, erfaring fra tilsvarende oppdrag (minst én referanse fra kommunehelsetjenesten), beskrivelse av gjennomsnittlig årlig arbeidsstyrke i ledelsen/administrasjonen de siste tre årene, og en beskrivelse av leverandørens kvalitetssikringssystem (f.eks. ISO 9001:2015).

Finnut AS trenger helsevikarer for Sør-Varanger, Tana og Berlevåg kommune i Finnmark, med en maksimal totalverdi på 10,56 millioner kroner. Avtalen er en parallell rammeavtale med inntil 5 leverandører, og omfatter sykepleiere, vernepleiere og helsefagarbeidere til både planlagte og akutte oppdrag i miljøtjenesten og helse- og omsorgstjenesten. Dette inkluderer vikarer til boliger for mennesker med utviklingshemming eller alvorlig psykisk sykdom, psykisk helse- og rusarbeid, sykehjemsavdelinger, legevakt, hjemmetjenesten og dagsenter for demente.

Barne-, Ungdoms- Og Familiedirektoratet trenger vikarer til barne- og ungdomsinstitusjoner, omsorgssentre og familiesentre gjennom en landsdekkende rammeavtale over 4 år, med en maksimal totalverdi på 60 millioner kroner. Formålet er å gjøre det enklere for regionene å skaffe kvalifiserte vikarer som fyller lovbestemte kompetansekrav og krav til vandel, når behovet ikke kan dekkes internt.

Kristiansand Kommune trenger legevikartjenester til Kristiansand Legevakt, med mulighet for bruk av institusjoner og helsestasjoner i Kristiansand kommune, i Agder. Det skal inngås parallelle rammeavtaler med inntil seks leverandører over 4 år, med en maksimal totalverdi på 110 millioner kroner. Oppdragsgiver forventer at vikarbyråene har aktive avtaler med leger og kan garantere for legenes kompetanse/erfaring. VIKTEAM A/S, Randstad Care AS, Nordlys Vikar AS, Sverek AB, Nord-vik, Nordiske Lægevikarer Aps og Dedicare Doctor AS har lignende kontrakter i dag.

Oslo Kommune v/ Økonomi- Og Forvaltningsetaten trenger vikartjenester for merkantilt personell i Oslo gjennom en rammeavtale over 4 år, med en estimert årlig verdi på 20 millioner kroner og en maksimal totalverdi på 120 millioner kroner. Avtalen omfatter vikarer innen saksbehandling, regnskap, kontor, sentralbord, resepsjon, arkiv, kundeservice og IT-support, og skal sikre tilgang til kvalifisert personell ved fravær, ferieavvikling og ekstraordinære situasjoner. Tildelingskriteriene er påslagsprosent (60%) og oppdragsforståelse (40%). Kvalifikasjonskrav inkluderer at leverandøren skal være et godkjent bemanningsforetak, ha et kvalitetssikringssystem (f.eks. ISO 9001:2015), og god erfaring fra tilsvarende oppdrag de siste tre år, dokumentert med beskrivelse av de viktigste leveransene.

Utenriksdepartementet har inngått en rammeavtale med RestaurantAssistanse AS for innleie av personell til Regjeringens representasjonsanlegg i Oslo. Avtalen, som har en varighet på 2+1+1 år og en estimert årlig verdi på 1 million kroner (maksimalt 6 millioner kroner totalt), omfatter oppgaver som oppdekking, servering, forberedelse og rydding av arrangementer, samt forefallende arbeid. Det ble lagt vekt på kompetanse og erfaring hos hovedkontaktperson og reserve (20%), samt oppdragsforståelse (60%). Fire leverandører deltok i konkurransen.

Norges Handelshøyskole trenger bemanningstjenester for en rammeavtale over 2 år, med en maksimal totalverdi på 12 millioner kroner. Avtalen skal primært dekke behov innen merkantile stillinger, økonomi, regnskap, HR/personal, IKT, arkiv, resepsjon, juridiske tjenester, teknisk drift samt øvrige administrative oppgaver i Vestland. Adecco Norge AS, Manpower AS og Keystones AS har sannsynligvis kontrakten i dag. Tilbud vil bli evaluert basert på pris (70%) og kvalitet på tilbudt tjeneste (30%), hvor kvalitet vurderes ut fra leverandørens egnethet, kapasitet, samt kompetanse og erfaring for nøkkelpersoner.

Arbeids- og velferdsetaten planlegger anskaffelsen av en rammeavtale for tolketjenester for døve, hørselshemmede og døvblinde, og gjennomfører en høring av konkurransegrunnlaget. Leverandører kan gi tilbakemeldinger på konkrete tema/spørsmål knyttet til anskaffelsen og konkurransegrunnlagets dokumenter. Tolkenett AS har sannsynligvis kontrakten i dag.

Stiftelsen Tradebroker har inngått en rammeavtale med Adecco Norge AS, Manpower AS og Edda Group Norway AS for levering av bemannings- og rekrutteringstjenester til en maksimal total verdi på 2,5 milliarder kroner. Tjenestene skal dekke et bredt spekter, fra tradisjonelle vikartjenester innen økonomi/regnskap, bank og finans, forsikring, lager, logistikk, samt bygg og anlegg, til innleie av fagspesialister og ledelse. Leverandørene må kunne dekke et bredt geografisk nedslagsfelt med lokale avdelinger over hele landet, inkludert Møre og Romsdal, Vestland, Rogaland, Agder, Oslo, Nordland, Trøndelag og Innlandet. Kvalitet ble vektet 60 % og økonomiske hensyn 40 %. Det deltok 8 leverandører i konkurransen.

Oslo Kommune Utviklings- Og Kompetanseetaten trenger vikartjenester for renholdspersonell i Oslo gjennom en rammeavtale med en maksimal totalverdi på 132 millioner kroner over 2 år. Formålet er å sikre tilgang på renholdspersonell ved fravær, ferieavvikling og ekstraordinære situasjoner. Tildelingskriteriene er påslagsprosent (60%) og oppdragsforståelse (40%). Leverandøren må være et godkjent bemanningsforetak og en godkjent renholdsvirksomhet i henhold til Arbeidstilsynets registre, ha god erfaring fra sammenlignbare oppdrag med et stort antall leveringspunkter, og tilstrekkelig kapasitet dokumentert med gjennomsnittlig årlig arbeidsstyrke i ledelsen/administrasjonen de siste tre årene, samt et kvalitetssikringssystem som kan dokumenteres med for eksempel ISO 9001:2015.

Avfall Sør Husholdning AS trenger bemanningstjenester for en rammeavtale med en maksimal totalverdi på 2,25 millioner kroner. Avtalen omfatter innleie av personell ved behov, hovedsakelig driftspersonell (kundeveileder gjenvinningsstasjon, teknisk) og merkantilt personell, for å dekke planlagt og uplanlagt fravær samt ekstra bemanning i perioder med høyt arbeidspress. Tjenestene skal leveres i Agder. Tildelingskriteriene er pris (faktor på timepris) med 60% vekting og oppdragsløsning med 40% vekting. Det er ønskelig at tilbyder har et miljøledelsessystem som Miljøfyrtårn, EMAS, ISO 14001 eller tilsvarende.

Oslo Kommune Utviklings- Og Kompetanseetaten har inngått en rammeavtale med Nordic Care AS, Ecura Care AS, Vacant Helse AS, Pacuramed AS, Quality Health Care AS, Legeleasing Norge AS og Konstali Helsenor AS for kjøp av vikartjenester for pleie-, omsorg- og helsepersonell i Oslo, med en maksimal total verdi på 750 millioner kroner. Avtalen skal sikre tilgang til kvalifisert personell ved fravær, ferieavvikling og ekstraordinære situasjoner. Tildelingskriteriene var påslagsprosent (40%) og leveringskapasitet (60%). Det deltok 22 leverandører i konkurransen.

Sykehusinnkjøp Hf trenger vikartjenester innen administrativt- og støttepersonell for helseforetakene i Norge, fordelt på seks delkontrakter som dekker arbeidsområder innen kontor og administrasjon, HR, økonomi, regnskap og lønn, lager, logistikk, transport, kjøkken og renhold, barnehagetjenester (for Helse Vest RHF og Helse Sør-Øst RHF), samt IKT. Adecco Norge AS, Manpower AS, Personalhuset Staffing Group AS, Reflekt Oppvekst AS, Bjørg Fjell AS, Modis Norway AS, Reflekt It AS, Lenas Helsepersonell AS, Studentconsulting Norge AS, Randstad AS, Glasspaper People AS og REFLEKT IT BEMANNING AS har sannsynligvis kontrakten i dag.

Stavanger Kommune trenger vikartjenester for leger for en rammeavtale over 4 år, med en maksimal totalverdi på 125 millioner kroner. Avtalen skal dekke legemangel ved kommunale virksomheter som sykehjem, kommunale legekontor, legevakt, næringshjemler hvor kommunen eier hjemmel, samt privat legepraksis i Rogaland. Tjenestene omfatter vikarer innenfor stillingsgruppene lege spesialist i allmennmedisin, lege i spesialisering (LIS) 3, og lege i spesialisering (LIS) 1, med mulighet for vikarer uten LIS i noen tilfeller. Oppdragsgiver vil inngå rammeavtale med tre leverandører. Läkar Leasing Sverige AB, VIKTEAM A/S og Dedicare Doctor AS har kontrakten i dag.

Gaivuona Suohkan Kåfjord Kommune Kaivuonon Komuuni, sammen med kommunene Kvænangen, Nordreisa, Skjervøy, Lyngen og Storfjord, trenger vikartjenester innen helse- og omsorgssektoren (unntatt leger) gjennom en rammeavtale med en estimert årlig verdi på 15-20 millioner kroner og en maksimal totalverdi på 85 millioner kroner. Tjenestene skal leveres til de deltakende kommunene. Tildelingskriteriene er løsningsforslag (50%), priser og kostnader (30%) og oppdragsspesifikk kompetanse (20%).

Ørland kommune, på vegne av Indre Fosen kommune, Åfjord kommune og Ørland kommune, trenger vikartjenester innen helse gjennom en rammeavtale over 4 år. Leverandøren må dokumentere 3 relevante referanser.

Flå Kommune har inngått en rammeavtale med Ecura Care AS, Sverek AB, Staffio AS og A-Bemanning AS for levering av vikartjenester innen helse- og omsorgssektoren (unntatt leger). Avtalen har en estimert årlig verdi på 2 millioner kroner og en maksimal totalverdi på 20 millioner kroner.

Leirfjord kommune trenger legevikarer for å dekke opp for fastleger og andre leger i kommunens helsetjeneste, inkludert arbeid på legekontor, legevakt, sykehjem og institusjoner. Dette er en parallell rammeavtale med inntil 5 leverandører, med en maksimal totalverdi på 2,2 millioner kroner. Tjenestene skal leveres i Nordland.

Sunnfjord Kommune trenger vikarer til helse- og omsorgssektoren (ikke leger) gjennom en rammeavtale med en estimert årlig verdi på 5,5 millioner kroner og en maksimal totalverdi på 25 millioner kroner. Tjenestene skal leveres i Vestland fylke.

Akasia Holding AS trenger vikartjenester innen bygg-, anleggs-, renhold- og landskapsfagene, samt sporadisk økonomisk og administrativt personell, for en rammeavtale over 2 år med opsjon på forlengelse i 1+1 år. Det estimerte årlige omfanget er 20 000-32 000 timer, med en maksimal totalverdi på 12,5 millioner kroner. Tjenestene skal leveres i Vestland.

Oslo Kommune Utviklings- Og Kompetanseetaten planlegger anskaffelsen av vikartjenester for merkantilt personell for å sikre tilgang til kvalifisert personell ved fravær, ferieavvikling og ekstraordinære situasjoner. Leverandører inviteres til å delta i en skriftlig markedsdialog for å gi innspill til den nye samkjøpsavtalen.