Anbudsoversikt for Utredning om åremål i statlig tariffområde Konkurransegrunnlagv

Digitaliserings- og Forvaltningsdepartementet (dfd) trenger tjenester for å utvide kunnskapsgrunnlaget om nærmeste leders oppfølging av arbeidstakere med hyppig gjentakende sykefravær, med en kontraktsperiode på 10 måneder og en maksimal totalverdi på 1 299 999 kroner ekskl. mva. Oppdraget inkluderer kvalitative metoder og intervjuer med arbeidstakere, og skal resultere i en rapport med konkrete innspill og anbefalinger. Det er satt av inntil 1,1 millioner kroner til selve oppdraget, og en opsjon på 199 999 kroner for ytterligere datainnsamling og formidling. Kvalifikasjonskravene inkluderer dokumentasjon på lovlig etablering.

Kommunal- og distriktsdepartementet trenger tjenester for et prosjekt som skal belyse hvordan demografiske endringer påvirker omstillingsbehov og effektivitet i kommunesektoren. Prosjektet innebærer å undersøke hvordan kommuner og fylkeskommuner planlegger og gjennomfører opp- og nedskaleringer av tjenestetilbudet, og det skal resultere i en rapport med funnene. Oppdraget har en maksimal totalverdi på 1,2 millioner kroner og en varighet på 11 måneder. Tildelingskriteriene finner du i konkurransegrunnlaget, og det er ingen spesifikke kvalifikasjonskrav utover dokumentasjon på betaling av skatter og avgifter.

Digitaliseringsdirektoratet trenger konsulenttjenester innen økonomi for å levere en dynamisk innkjøpsordning over 48 måneder til en verdi av 20 000 000 NOK. Denne ordningen er ment for å dekke direktoratets behov for økonomifaglig ekspertise og vil erstatte tidligere rammeavtaler på dette området.

Direktoratet for Forvaltning og Økonomistyring (DFØ) trenger teknisk bistand for å levere tjenester innen lønns- og HR-området til en verdi av 100 000 000 NOK. Bistanden vil omfatte nyutvikling, endringsønsker i eksisterende løsninger, regelendringer som påvirker løsningene, samt vedlikeholdsoppgaver og mindre endringer av løsningen.

Direktoratet for Forvaltning og Økonomistyring (DFØ) trenger analysekompetanse for å levere en plattform for datautveksling til en verdi av 130 000 000 NOK. Oppdraget innebærer å utvikle løsninger som gjør det mulig å dele innkjøps-, HR-, lønns- og regnskapsinformasjon på en brukervennlig måte, samtidig som belastningen på kildesystemene holdes lav.