Utgått
Konkurransen er utgått uten at vinner er annonsert.
Bedriftsrådgivning
Arbeids- og Velferdsetaten trenger opplæringstjenester for å levere arbeidsmarkedstiltak i Møre og Romsdal over 24 måneder til en verdi av 18 000 000 NOK. Kurset skal gi opplæring i arbeidsrelaterte og sosiale ferdigheter, samt oppfølging på arbeidsplassen for personer med psykiske helseplager, for å hjelpe dem over i jobb og sikre at de beholder jobben. Anbudets vekting er kvalitet (70%) og pris (30%).
Slipp å lese og skrive alt selv, la Cobrief gjøre det for deg!
Prøv Cobrief ProNAV Møre og Romsdal skal anskaffe arbeidsmarkedstiltaket Opplæring for personer som har behov for kvalifisering til ledige jobber. Kurset gir ikke formell kompetanse, men opplæring i arbeidsrelaterte og sosiale ferdigheter samt oppfølging og tilrettelegging på arbeidsplassen for å legge til rette for overgang til arbeid og sikre jobbfastholdelse. Dette Opplæringskurset gjelder for personer med psykiske helseplager og andre deltakere som har behov for utvidet bistand. Tidligere kurs kalt Veien videre.Hovedtrekkene i prosedyrenKompetanse, hva kurset skal føre tilMålet med kurset er at deltakerne skal fungere sammen i gruppe og utvise stabilitet i oppmøte og utholdenhet mht. kursdag/arbeidsdag. Videre skal deltakerne få konkret informasjon og kunnskap om arbeidslivet/-markedet både i plenumsundervisning og gjennom individuell veiledning. De skal opparbeide innsikt, forståelse og kunnskap om jobbsøking med utgangspunkt i egne målsettinger, ferdigheter og erfaringer. Det skal være fokus på egne ressurser. Det er viktig at det skapes trygghet for den enkelte samt at det er fokus på mestring og at det oppmuntres til aktiv innsats (empowerment). Målet er at bruker skal bli i stand til å foreta egne bevisste valg for å komme seg videre i yrkeslivet/yrkesplanleggingen. For mange vil videre tiltak være nødvendig for å nå målet. Læreplan/Faglig innholdKurset skal bestå av både teori og praksis. Tema i teoridelen skal rettes inn mot aktivitetsplan og konkretisering av individuelle yrkesmål. Deltakere skal begynne tidlig å arbeide aktivt mot dette. Tema i teoridelen skal være: Kommunikasjon - samhandling og nettverksbygging. Arbeidslivskunnskap, yrkeskunnskap, opparbeide motivasjon, pågangsmot og entusiasme for å komme ut i arbeid/aktivitet, opparbeide utholdenhet i forhold til arbeid/aktivitet, metoder og utarbeiding av forslag til egen realistisk aktivitetsplan. Personlig økonomi og tilpasset IKT-opplæring. Tiltaket Veien videre er for brukere med psykiske helseplager og andre deltakere som har behov for utvidet bistand og tett oppfølging for å utarbeide en realistisk aktivitetsplan. Felles for alle er at de har behov for avklaring, trenger yrkes- og arbeidslivskunnskaper, motivasjon, selvforståelse, innsikt i egne ressurser og ferdigheter samt aktivitet for å ha bedre mulighet til å komme ut i jobb. OpptakskravDeltaker må ha psykiske helseplager og/eller at deltaker har behov for utvidet bistand i yrkesplanleggingen kan bli vurdert som deltakere. Tiltaket er for arbeidssøkere i servicegruppe spesielt tilpasset innsats, og arbeidsevnevurdering skal være gjennomført og behovsvurdering skal være oppdatert. I tillegg kan kurset inneholde ulike temadager. Dette for å sikre motivasjon og bygge opp selvtillit og entusiasme hos deltagerne. Temadagene kan f.eks. inneholde fysisk aktivitet, kosthold, kultur etc. Det skal være bedriftsbesøk ved nøkkelbedrifter i regionen samt offentlige instanser. Det er ønskelig at nøkkelbedriftene blir presentert i tilbudet
Leverandøren erklærer at den oppfyller de angitte kvalifikasjonskravene.
Beskrivelse
Oppdragsforståelse; herunder tjenestens innhold, arbeidsmetoder og individuelle tilpasning. Strategi for markedsarbeid. Kvalitetssikring og organisering av tiltaket.
Beskrivelse
Pris og eventuelle avvik fra konkurransedokumentene som har økonomisk betydning for Oppdragsgiver (30 %).
Beskrivelse
Anskaffelsens etter sin art er vurdert å ha et klimaavtrykk og en miljøbelastning som er uvesentlig
Arbeids- og Velferdsetaten trenger veiledning og rådgivning for arbeidsmarkedstiltaket "Avklaring Vestfold Nord" for personer som trenger mer omfattende avklaringsbistand enn det etaten kan tilby, med en maksimal totalverdi på 16 millioner kroner. Joblearn AS har sannsynligvis kontrakten i dag.
Lillehammer Kommune søker leverandører for en dynamisk innkjøpsordning for helse- og omsorgstjenester til funksjonshemmede i Innlandet, med en varighet på 7 år. Tjenestene inkluderer heldøgns tjenester, avlastningstjenester, støttekontakt, dagtilbud og alternativ skolearena, og er delt inn i 8 målgrupper. Leverandører kan tilby tjenester til en eller flere av disse gruppene, og må kvalifisere seg på nytt ved ønske om å inkludere nye målgrupper. Det kreves dokumentasjon på økonomisk soliditet med en rating på 4 eller bedre, samt attester for kvalitetssikrings- og miljøledelsesstandarder. Leverandørene må også ha relevant erfaring fra sammenlignbare oppdrag, dokumentert gjennom tre referanseprosjekter.
Ålesund Kommune etablerer en kvalifikasjonsordning for fritt brukervalg innen brukerstyrt personlig assistanse (BPA) i Søre Sunnmøre. Ordningen gir leverandører som oppfyller spesifikke vilkår rett til å tilby BPA-tjenester i de deltagende kommunene, og sikrer at brukere får valgmuligheter i henhold til lov om kommunale helse- og omsorgstjenester. Leverandører må dokumentere utførte tjenester de siste tre år for å kvalifisere seg.
Arbeids- Og Velferdsetaten (NAV Vestland) trenger IT-opplæringstjenester for Arbeidsmarkedsopplæring (AMO) i Vestland, med en maksimal totalverdi på 17 millioner kroner. Kurset skal gi deltakerne grunnleggende praktisk digital kompetanse og forståelse for bruk i hverdags-, samfunns- og arbeidsliv, samt mulighet for mer avansert dataopplæring for de med viderekomment nivå. Målet er at deltakerne selvstendig skal kunne nyttiggjøre seg digitale verktøy og tjenester.
Arbeids- Og Velferdsetaten trenger opplæringstjenester innen vekterfaget for Navs brukere i Innlandet, med en maksimal totalverdi på 2 millioner kroner. Tjenesten skal leveres i henhold til kursplan fastsatt av Politidirektoratet, og kan bli levert på steder som Gjøvik, Hamar, Lillehammer, Elverum, Kongsvinger, Tynset, og Oslo, avhengig av behov. Leverandøren må ha godkjenning for å drive opplæringsvirksomhet og tillatelse fra Politiet i henhold til vaktvirksomhetsloven. Det er ingen spesifikke tildelingskriterier oppgitt, men kvalifikasjonskrav inkluderer dokumentasjon på godkjenning for opplæringsvirksomhet og tillatelse fra Politiet.
