Film- og videoproduksjon
Arbeids- og velferdsdirektoratet trenger bistand til regi og produksjon av Mulighetskonferansen, en årlig digital TV-produksjon på ca. 5 timer for ansatte i NAV, med en varighet på 1 år og opsjon på forlengelse i 1+1+1 år, totalt maksimalt 4 år. Oppdraget omfatter tilrettelegging, regi, redigering, etterarbeid, klipping, lydmiksing og spesialeffekter, samt et overordnet ansvar for det kreative og kunstneriske uttrykket i tråd med NAVs profilmanual.
Slipp å lese og skrive alt selv, la Cobrief gjøre det for deg!
Prøv Cobrief ProArbeids- og velferdsdirektoratet har behov for bistand til å produsere og regissere Mulighetskonferansen 2026. Mulighetskonferansen er en årlig begivenhet hvor målgruppen er de ansatte i Nav. Mulighetskonferansen er en ca. 5 timer lang digital TV-produksjon som inneholder en rekke ulike innslag, blant studioinnslag, panelsamtaler i studio og innslag fra ulike steder i Norge hvor vi viser frem eksempler på gode arbeidspraksiser i Nav. Formålet med Mulighetskonferansen er å gi et faglig dypdykk til de ansatte i hvordan ulike deler av Nav går nye veier for å møte arbeidsgivere, gi arbeidsrettet oppfølging, og bidra til at flere mennesker har en mer verdifull hverdag. Avtalen skal ha en varighet på ett år fra signering. Oppdragsgiver (Kunden) har opsjon på forlengelse av avtalen i ytterligere 1+1+1 år, dvs. totalt maksimalt fire års varighet.Hovedtrekkene i prosedyrenBistanden skal omfatte produksjon og regi av Mulighetskonferansen 2026. Dette innebærer tilrettelegging og regi, redigering, etterarbeid, fullstendig redigering av programmet i sin helhet, inkludert klipping, lydmiksing, og eventuelle spesialeffekter. Leverandøren skal også ha et overordnet ansvar for regi, noe som innebærer å være ansvarlig for det kreative og kunstneriske uttrykket. I tillegg til å sikre at sluttproduktet er i samsvar med Navs profilmanual. Alt innhold i Mulighetskonferansen er forhåndsinnspilt og redigert sammen til en helhetlig heldigital sending. Filmingen av alle innslagene skal foregå i løpet av våren 2026. Konferansen skal vises som en digital sending for alle ansatte i arbeids- og tjenestelinjen i Nav i begynnelsen av juni 2026.
Norsk Rikskringkasting AS (NRK) trenger en ny parallell rammeavtale for leie av teleskopkraner, gyrostabiliserte kamerahoder og teleskopsøyler for løpende produksjonsbehov i Oslo. Kontrakten har en varighet på 4 år og en maksimal totalverdi på 6 millioner kroner. Empire Media AS har en lignende kontrakt i dag.
Arbeids- og Velferdsetaten trenger veiledning og rådgivning for arbeidsmarkedstiltaket "Avklaring Vestfold Nord" for personer som trenger mer omfattende avklaringsbistand enn det etaten kan tilby, med en maksimal totalverdi på 16 millioner kroner. Joblearn AS har sannsynligvis kontrakten i dag.
Arbeids- og Velferdsetaten trenger tjenester for arbeidsmarkedstiltaket "Avklaring på skip" i Oslo, med en maksimal totalverdi på 19 millioner kroner over 5 år. Tiltaket skal bidra til å kartlegge og vurdere arbeidsevnen til ungdom og unge voksne (16-30 år) som står utenfor arbeid og utdanning, samt styrke deres muligheter for utdanning eller arbeid. Falck Norge AS, Hapro Jobb Og Karriere AS og Oppfølgingsenheten Frisk AS har lignende kontrakter i dag.
Akasia Holding AS trenger vikartjenester innen bygg-, anleggs-, renhold- og landskapsfagene, samt sporadisk økonomisk og administrativt personell, for en rammeavtale over 2 år med opsjon på forlengelse i 1+1 år. Det estimerte årlige omfanget er 20 000-32 000 timer, med en maksimal totalverdi på 12,5 millioner kroner. Tjenestene skal leveres i Vestland.
Aktieselskapet Vinmonopolet trenger kompetanse innen digital læring og produksjon av medier til opplæring i Oslo over 4 år til en verdi av 10 000 000 NOK. Leverandører kan kvalifisere seg til en dynamisk innkjøpsordning for å levere utviklingstjenester relatert til undervisningsprogramvare.
