Anbudsoversikt for Rekruttering og turnussystem for valggjennomføring og Tall ships Races 2023

Alta Kommune trenger et nytt arbeidstidssystem som skal erstatte dagens systemer. Anskaffelsen omfatter et digitalt verktøy for håndtering av turnus og vanlig arbeidstid, med krav om samhandling med eksisterende systemer. Dette er en tjenesteavtale innen datatjenester, inkludert rådgivning, programvareutvikling, internett og systemstøtte. Konkurransen gjennomføres som en åpen tilbudskonkurranse med dialog. Tildelingskriteriene og kvalifikasjonskravene finner du i konkurransegrunnlaget.

Møre og Romsdal Fylkeskommune trenger levering og drift av et elektronisk system for TT-ordningen i Møre og Romsdal over 4 år, med en maksimal totalverdi på 3 millioner kroner. Avtalen omfatter leveranse og drift av IT-system, produksjon, utsending og distribusjon av TT-kort, samt administrasjonstjenester inkludert kommunikasjon med TT-brukere, transportører, kommuner og oppdragsgiver. Det kreves at leverandøren har erfaring fra tilsvarende oppdrag de siste 5 årene, dokumentert i henhold til konkurransegrunnlaget.

Statsbygg trenger et rekrutteringsverktøy for en kontrakt over 3 år. Anskaffelsen omfatter tjenester innen rekruttering, og leverandøren må ha tilstrekkelig erfaring fra lignende leveranser, dokumentert gjennom inntil 5 referanseprosjekter. Det er ingen spesifikke geografiske begrensninger for leveransen. Tildelingskriterier og kvalifikasjonskrav, inkludert krav til økonomisk og finansiell kapasitet samt tekniske og faglige kvalifikasjoner, er beskrevet i konkurransegrunnlaget. Leverandøren må ha et lovlig etablert foretak og kan bli bedt om å sende inn revisorbekreftede årsregnskaper for de siste 3 årene.

Fredrikstad Kommune trenger et skybasert fagsystem for barnevern som skal støtte en helelektronisk arbeidsprosess i kommunene Fredrikstad, Hvaler, Skiptvedt, Marker og Aremark, med en maksimal totalverdi på 14 millioner kroner over 7 år. Systemet skal ha et intuitivt og fleksibelt design som er brukervennlig og webbasert, og tilfredsstille kravene til universell utforming for nettsider. Det skal effektivisere arbeidsprosessene gjennom automatiserte administrative funksjoner og støtte intern rapportering og styring, i tråd med barnevernsloven og forvaltningsloven. Tildelingskriteriene finner du i konkurransegrunnlaget, og det er ingen spesifikke kvalifikasjonskrav utover registrering i et foretaksregister eller handelsregister.

Høgskolen i Østfold trenger et moderne og fullverdig HRM-system som skal leveres som en tjeneste over 5 år. Systemet skal være brukervennlig, effektivisere prosesser, gi gode beslutningsgrunnlag, sørge for standardisering og sikre etterlevelse av lovverk og sikkerhetskrav. Tildelingskriteriene er basert på kvalitet med en vekting på 70% og pris med en vekting på 30%. Leverandøren må presentere sitt tilbud og demonstrere løsningens funksjonalitet og brukergrensesnitt som en del av evalueringen.